沒有10萬印度移工!勞動部:人數、行業由台灣決定 挑選條件曝光

台灣昨天與印度以視訊方式簽署合作備忘錄(MOU),確定引進印度移工來台,未來可能先做小規模試辦。勞動部勞動力發展署長蔡孟良今(17)日表示,MOU明定印度移工開放行業及人數由我方決定,絕無10萬名印度移工來台的錯誤資訊,後續會召開勞工工作層級會議,討論移工來源地區、評估資格、招募方式等。

我是廣告 請繼續往下閱讀 蔡孟良指出,台灣跟印度政府為了強化雙邊勞工合作關係,歷經多年協議,昨天經過雙方代表以視訊方式,正式簽署MOU,條文中明定,未來台灣要引進的行業及人數,完全都由台灣決定,絕對沒有10萬名印度移工來台的錯誤說法;後續會依照相關程序召開勞工工作層級會議,討論要開放的行業及人數,還有移工來源地區、評估資格、招募方式等等。

蔡孟良表示,台灣面臨高齡化、少子化,勞動人口縮減,影響產業發展,如製造業、營建業、農業、家庭照顧上的需求也日益增加,因此,移工需求勢必成為重要議題。

蔡孟良說,但我國現行移工來源國受限越南、印尼、菲律賓及泰國等4國,國內僱主團體長期籲請政府正視移工來源國受限風險,立法院也要求積極開發新興移工來源國,再加上印度勞工赴海外工作人數已達1,800萬人,包括德國、義大利、中東、新加坡、馬來西亞等,都有很多印度移工在當地工作,日本也在2023年簽署MOU、韓國正在洽簽中,皆顯示印度移工在全世界廣受歡迎,而台灣、印度雙方簽署MOU,也同意採取循序漸進、穩健務實,以妥善規劃。

蔡孟良強調,勞動部推動移工勞務合作,一定會審慎、周延、務實辦理,相關的籌備工作,都會廣納社會各界意見、雙邊工作會議都會做詳細討論。

至於印度移工的挑選條件,勞動部表示,將參考其他國家引進印度移工模式,並邀請熟悉印度民情專家提供諮詢意見,同時參考外交部協助蒐集建議,審慎評估符合我方文化民情的移工來源地區,並優先以具備一定學經歷、英文能力佳的印度勞工為對象,初期採小規模試辦引進,並定期檢視開放成效;如實施成效良好,再漸進增額開放。

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